テクモ労働組合の2名が残業代の支払いを求めて提訴(iNSIDE)

労働基準法第36条の「時間外及び休日の労働」で時間外と休日の労働については
「労働者の過半数で組織する労働組合」又は「労働者の過半数を代表する者」との書面による協定を
所轄の労働基準監督署長に届け出る必要があります。(通称:36協定)

テクモ労働組合の訴えでは、36協定を締結する際に「労働者の過半数を代表する者」に
書類上は代表者の選出に「投票による選挙」とあるが実際には行われておらず
経営陣の指示で経理が勝手に申請したもので協定は無効である、という趣旨のようです。
裁量労働制で支払われていない2年間の残業費不払分について適正に支払うよう求めています。

なんちゃっと管理者も是正される方向にあるので、こういう不適正なことが
行われているのなら直していただきたいですなぁ。

しかし、最近のテクモさんは話題に事欠かないですな。
従業員が30人程辞めている、という噂もありますし。

「追記」21:45
テクモから大量の離職者が出ている、という噂を否定するコメントが出てますね。

テクモ、「Team Ninja」数十人規模での離脱の噂を否定(iNSIDE)
http://www.inside-games.jp/news/297/29727.html